Ein im Ausland eingesetzter Arbeitnehmer hat bei fehlenden vertraglichen Regelungen einen Anspruch auf Verg�tung nach dem Mindestlohn Ost

Bei Auslandseins�tzen eines Bauarbeiters bestimmt sich die Verg�tung bei einer fehlenden arbeitsvertraglichen Regelung nach dem Tarifvertrag zur Regelung der Mindestl�hne im Baugewerbe, sofern die Arbeitgeber in einem vergleichbaren Wirtschaftskreis keine h�here Verg�tung f�r Auslandseins�tze zahlen.

Der bei einem Bauunternehmen in Mecklenburg-Vorpommern besch�ftigte Arbeitnehmer wurde im entschiedenen Fall �berwiegend auf Baustellen in D�nemark eingesetzt. Nach Beendigung des Arbeitsverh�ltnisses verlangte er den �blichen Lohn f�r Arbeitnehmer in D�nemark. Das BAG sprach dem Maurer den Mindestlohn Ost zu.

Bundesarbeitsgericht, Urteil BAG 5 AZR 171 10 vom 20.04.2011

Normen: BGB � 612

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